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5 Wochen bis zur Absage per Mail (Marketing Position / Adidas)
Ich habe mich bei Adidas auf eine Stelle im Bereich Marketing/Relationship Management beworben. Die Absage kam per Mail nach 5 Wochen.
Bewerbung als Project Manager Adidas: Antwort innerhalb von 4 Wochen
Ich habe mich als Project Manager im Bereich BI / SAP bei Adidas in Herzogenaurach beworben. Eine Antwort kam nach rund >3 Wochen. Ich wurde vor Ort interviewt – es waren mehrere Gesprächrunden aus verschiedenen Fachebreichen und Postitionen (HR und IT). Insgesamt habe ich den Prozess als sehr angenehm empfunden und die Gespräch als sehr machbar, mit entsprechender Vorbereitung.
Antwort auf Bewerbung als Designer bei Adidas nach 3 Monaten
Auf eine ausgeschriebenes Stellengesuch als Designer bei adidas in Herzogenaurach habe ich mich im Sommer 2016 beworben. Im November 2016 habe ich eine Standardabsage per Mail erhalten. Ich denke, dass die Antwort auf die Bewerbung schon 3 Monate gebraucht hat.
Bewerbung im Marketing bei Adidas
Absage von Adidas kam nach 3 Wochen per Mail
Assistant Storemanager
Nie eine Absage nach dem Vorstellungsgespräch erhalten. Sehr, sehr schwache Leistung…
Bewerbung bei Adidas im Marketing, langer Bewerbungsprozess
Ich habe mich bei Adidas im Marketing beworben. Der Bewerbungsprozess dauerte recht lange. Nach ungefähr einem Monat hab ich eine Einladung bei Adidas zum Bewerbungsgespräch erhalten. Das Gespräch waren sehr nett und sympathisch. Im Prinzip waren keine Überraschungen oder unmachbare Fragen im Bewerbungsgespräch gestellt. Aber ein paar Fragen von den Adidas Mitarbeitern waren schon tricky. Z.B. sollte ich eine halbe Minute über mich erzählem. Gefühlt sind das 3 Sätze – wirklich schwer.
Anosonsten eigentlich alles ok. Der Bewerbungsprozess bei Adidas ist nicht der schnellste, die Menschen sind aber sympathisch.
Antwort auf Bewerbung nach 3 Wochen zu Videointerview
Adidas hat 3 Wochen gebraucht um mir auf meine Bewerbung zu antworten. Ich habe mich am Standort Herzogenaurach als Agile Manager beworben und dann eine Einladung zu einem Videointerview erhalten. Ohne mit irgendjemandem in Kontakt zu kommen wurden vorher aufgezeichnete Fragen gestellt und aufgenommen. Sehr unpersönlich – so schreckt man meiner Meinung nach Bewerber langfristig eher ab.